1. Repositorio institucional - Universidad Latina de Costa Rica

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Dec-2021Características que debe incorporar un proceso de reclutamiento y selección, que garantice el proceso de contratación en el hotel Hampton by Hilton San José-Aeropuerto para el 3er cuatrimestre del 2021Botero Reyes, Daniel Mauricio
Jan-2019¿Cómo implementar un centro de desarrollo de habilidades blandas para las personas, en relación con los diferentes perfiles, personalidades, actitudes y emociones, con el fin de maximizar el potencial profesional de cada persona para el III cuatrimestre del 2018?Villegas Gómez, Melissa Eugenia
Feb-2016Descripción de 15 puestos de trabajo en la empresa Guilá Arte y Técnica. S.A., durante el tercer cuatrimestre del año 2015López Sancho, Andrea
Apr-2019Descripción de 20 puestos de trabajo en la empresa Wellness Pura Vida S.A., durante el I cuatrimestre del año 2019Morgan Gutiérrez, Elvia Alejandra; Rojas Venegas, Fabiola Mayela
Jan-2019Descripción de 20 puestos de trabajo en la empresa Wellness Pura Vida S.A., durante el I cuatrimestre del año 2019.Morgan Gutiérrez, Elvia Alejandra; Rojas Venegas, Fabiola Mayela
Apr-2021Determinar si Consultora Pasquí tiene la infraestructura y capacidad necesaria para asumir procesos de diseño, implementación y evaluación de la capacitación, por medio del uso de plataformas tecnológicas (e-learning)Chaves Vargas, Esteban Alberto; Fallas Ortega, Maite
Apr-2018Diagnóstico de esquemas de reconocimientos no salariales para personal del Banco Nacional de Costa RicaRodríguez Argüello, Pamela
Dec-2017Diagnóstico de la calidad percibida del Servicio al Cliente Interno brindado por el Departamento de Recursos Humanos en la empresa Celulares Nanda, a partir del III cuatrimestre 2017Acuña Ortíz, Kattia Marcela
Apr-2017Diagnóstico de las condiciones que intervienen en la permanencia o la deserción de los asesores de ventas, en los cursos virtuales para el cumplimiento del plan de carrera establecido por la Universidad Corporativa de Grupo Unicomer C.R. según el periodo abril 2015 a marzo 2016Escobedo Rosales, Maripaz
Apr-2019Diagnóstico del clima organizacional a los colaboradores de la empresa Berkeley Academy S.A., durante el I cuatrimestre 2019Gutiérrez Montero, Irene
Apr-2019Diagnóstico del clima organizacional a los colaboradores de la empresa Berkeley Academy S.A., durante el I cuatrimestre 2019.Gutiérrez Montero, Irene
Oct-2016Diagnóstico del clima organizacional del Departamento de Inspecciones y Policía Municipal de la Municipalidad de Mora, con el objetivo de identificar la satisfacción laboral, para el II cuatrimestre del 2016Rojas León, Caterina de los Ángeles
Apr-2018Diagnóstico del plan vigente para la asignación de cargas laborales y su aporte al equilibrio de vida-trabajo de los colaboradores de la organización Intel Costa Rica en el Departamento GTS, a partir del I cuatrimestre 2018Martínez Gerhard, Marianne
Apr-2017Elaboración de un programa de capacitación virtual que logre propiciar la mejora continua del personal de cuentas por pagar en la empresa Curtiss Wright Controls Costa Rica S.A., durante el I cuatrimestre del 2017Leal Rivas, Andrea Lucía
Apr-2019Implementación de la evaluación de desempeño de 360 grados en la empresa Grupo BabelHernández Fernández, Melissa
Apr-2018Informe de práctica profesional: Fábrica de Harinas de Centroamérica S.A.Amorocho Acevedo, Jahel Adriana
Dec-2018Informe de práctica profesional: Instituto Costarricense de Acueductos y AlcantarilladosGutiérrez Carballo, Arleen Stephanie
Apr-2018Informe de práctica profesional: Scotiabank Costa Rica S. A.Mora Vargas, María Valeria
Dec-2021Informe Final de Práctica Supervisada en el departamento de RRHH del Banco Central de Costa RicaHuertas Bermúdez, María José
Aug-2018La relación que existe entre el impacto del clima organizacional y la satisfacción laboral de los colaboradores del Área de Desarrollo de Software de la empresa SBR Netmarketing & Consulting S.A.Ávila Madriz, Karla Alejandra; Brizuela Corrales, Aída Milena
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