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Jan-2019¿Cómo implementar un centro de desarrollo de habilidades blandas para las personas, en relación con los diferentes perfiles, personalidades, actitudes y emociones, con el fin de maximizar el potencial profesional de cada persona para el III cuatrimestre del 2018?Villegas Gómez, Melissa Eugenia
Apr-2019Descripción de 20 puestos de trabajo en la empresa Wellness Pura Vida S.A., durante el I cuatrimestre del año 2019Morgan Gutiérrez, Elvia Alejandra; Rojas Venegas, Fabiola Mayela
Apr-2019Diagnóstico del clima organizacional a los colaboradores de la empresa Berkeley Academy S.A., durante el I cuatrimestre 2019Gutiérrez Montero, Irene
Jan-2019Descripción de 20 puestos de trabajo en la empresa Wellness Pura Vida S.A., durante el I cuatrimestre del año 2019.Morgan Gutiérrez, Elvia Alejandra; Rojas Venegas, Fabiola Mayela
Apr-2019Diagnóstico del clima organizacional a los colaboradores de la empresa Berkeley Academy S.A., durante el I cuatrimestre 2019.Gutiérrez Montero, Irene
Dec-2016Análisis del soporte estratégico que brinda el equipo de desarrollo organizacional a las distintas unidades de negocio de diseño de Intel Costa Rica, en el segundo semestre 2016Rodríguez Bejarano, Arlena María
Sep-2016Análisis de las acciones correctivas que la empresa Auxis debe implementar, para potenciar las ventajas que ofrece la herramienta tecnológica ICIMSRivera Guzmán, Diana
Sep-2016Análisis de los factores críticos de éxito de la pyme Miguel Cruz y Asociados Ltda., en materia de gestión moderna de recursos humanosCruz Ruiz, María Nelly
Jul-2018Análisis del clima laboral de la cuenta “M” de la empresa Avatar Costa RicaMartínez Alvarado, Alejandra María